STIE AMA Salatiga | STIE AMA Salatiga

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}

cover

HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA, EDISI 10

ROBERT MATHIS JOHN JACKSON

Edisi: 10
ISBN/ISSN: 979-691-355-6
Deskripsi Fisik: 21 X 26 cm ; 558 hlm
Judul Seri: HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA, EDISI 10
No. Panggil: 001.4

Edisi: 10
ISBN/ISSN: 979-691-355-6
Deskripsi Fisik: 21 X 26 cm ; 558 hlm
Judul Seri: HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA, EDISI 10
No. Panggil: 001.4

Ketersediaan3

Tambahkan ke dalam keranjang

Tampilkan Detail Sitasi

Hasil Pencarian

Ditemukan 1 dari pencarian Anda melalui kata kunci: Pengarang : ROBERT MATHIS

Permintaan membutuhkan 0.00068 detik untuk selesai

XML Result JSON Result

Saran

CREATING EFFECTIVE MARKETING COMMUNICATIONS, MENCIPTAKAN KOMUNIKASI PEMASARAN YANG EFEKTIF

DANIEL L. YADIN

PSAK NO. 4 (REVISI 2009) PERNYATAAN STANDAR AKUNTANSI KEUANGAN, LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN DAN LAPORAN KEUANGAN TERSENDIRI, 22 DESEMBER 2009

IKATAN AKUNTAN INDONESIA

PENGANTAR KEUANGAN PERUSAHAAN CORPORATE FINANCE FUNDAMENTALS, ED. 8, BUKU 2

STEPHEN ROSS - RANDOLPH WESTERFIELD - BRADFORD JORDAN

PENGARUH DISIPLIN KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PENYADAP PTP N IX DTT KEBUN GETAS KABUPATEN SEMARANG /46

AGUS FITRI ARIYANTO

PENGARUH INSENTIF, PENERAPAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN OUTSOURCING PT CITRA CIPTA CAHAYA UNIT KERJA SALATIGA, 152 / 2021

BAKTI KURNIAWAN